在日前召开的全国组织工作会议上，习近平总书记指出，好干部要做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。这短短二十个字，言简意赅地概括了新时期好干部的基本标准，这不仅是人民群众对干部个人的期盼，更是对整个中国干部队伍的盼望。
毛泽东同志有个著名的论断，即“政治路线确定之后，干部就是决定的因素。”因为，“只有依靠成千成万的好干部，革命的方针和办法才能执行。”在全面建设小康社会的关键时期，干部的重要性不言而喻，需要加强建设新型干部队伍。
因此，中国共产党的干部队伍建设，也必将进入一个新的历史时代。新的时代对干部的时代品质提出了新要求，我们必须深刻认识这一时代根本任务，紧跟时代任务部署，推进新一轮干部队伍建设。
笔者认为，习近平定义的中国式“好干部”是顺应时代潮流的干部任用新标准，指明了建设新型干部队伍的方向。当前组织工作服务加快发展、科学发展的一项重要任务，就是要按照习近平定义的中国式“好干部”标准来选干部、配班子，把党的干部队伍建设成为落实科学发展观的骨干力量。
辩证的看待干部是建设高素质干部队伍的重要前提，努力做到衡量干部政绩要做到既看经济建设情况，又看社会发展情况；既看经济社会发展的结果，又看干部的主观努力；既看当前发展取得的“显绩”，又看为可持续性发展奠定基础的“潜绩”；既看主观努力，又看客观条件；既看发展的现实，又看发展的历史；既注重能干成事，又注重靠得住、不出事；既看干部处理平时事务的能力和表现，又看干部处理重大问题和突发事件的心理素质和魄力胆识。
依据历史的新特点，干部队伍建设就是要按照习近平提出的“好干部”新标准来贯彻与落实，不断建立起新时期所需要的“二十字”好干部队伍，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供人才保障和智力支撑。
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