今年1月，廣州市民政局局長庄悅群在市民政工作會議的工作報告中指出，由於銀河革命公墓出現墓地資源枯竭現象，廣州將建第二“銀河公墓”。此消息一出，立馬將廣州市民政局推上了輿論的風口浪尖。諸多專家建議與其耗巨資再建第二個“銀河革命公墓”，不如更新觀念，取消特權，建造一個不分官民等級、人人平等的“廣州市福山樹葬公墓”。（5月9日《小康》）
自特供的酒、特供的蔬菜、干部福利房、天價預算機關幼兒園之后，隻埋干部的“銀河公墓”將特權的“一攬子”服務無微不至到“從搖籃到墳墓”，將“有利先謀、有油先抽、有肥先佔”之類的行為演繹的淋漓盡致。公務員的福利不在於多，而在於與特殊身份挂鉤的專享性，於是，家產萬貫也會輸給“身份象征”的權力壟斷，“體制內”引得無數輕男才俊競折腰。
“不患寡而患不均”，特權的存在不僅在干群中間樹立了一道鴻溝，而且會讓逐漸消失殆盡的政府公信力買不起單。“特供”讓領導干部住進了“世外桃源”，怎麼還能體察民情、為民解憂？特供的酒讓茅台的身價暴漲到老百姓消費不起，特供的蔬菜讓“最毒生姜”在放縱的監管下肆意毒害老百姓的餐桌，干部福利房讓高房價只是老百姓該關心的事，隻招錄公務員子女的幼兒園也讓“入學難”的困境在一小撮人中間輕鬆化解。唯有打破“特供”，一視同仁，才能真正實現不因身份而有所不同的“病有所醫、老有所養、住有所居”。
其身正，不令而行﹔其身不正，雖令不從。呼吁民眾轉變觀念，採取海葬、樹葬、壁葬等新型殯葬方式以節約耕地的同時，領導干部要率先垂范，莫讓官本位的思想作祟，讓“死也有福利”的公墓成為“漠視民生與放縱責任”的例証。 要遏制“權力自肥”，需一手抓監管，一手抓懲處，對不能切實做到“權為民所謀”的“失德”干部實行倒逼機制，進行制度約束，層層監管禁“特供”。
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