“日前中国科学院心理研究所与智联招聘联合发布的《2012年度中国职场心理健康调研报告》却显示，职场个人幸福感排名中，政府机关排名倒数第一，排名倒数第二的是民营企业。这与公务员报考的热度极不相符。据悉，本次调研在2012年12月展开，历时1个月，采取网络问卷方式，共收到9072份数据。”（5月19日《人民网》）
“中科院调查称公务员个人幸福感排倒数第一”的消息一出，迅速吸引了公众的眼球，引来热评如潮，62.19%的网友质疑这一说法，也并不奇怪，“千里挑一”、“万里挑一”的“香饽饽”，会不幸福？
幸福是什么？一千个人就会有一千种答案。如果说幸福就是“舒适安逸”的生活，那么公务员是不幸的。在官员“今天喝酒不努力，明天努力找酒喝”的戏言中，透露了这个职业的“无奈”。在公务员自诉 “压力大，工作累，收入低，经常加班，实则“被幸福”的抱怨里，倾诉了这个职业的“辛酸”。归根结底，公众眼中的“最幸福”和公务员感叹的“最苦”的错位，是个别公务员心里落差导致对自己的生活状态产生不满，更是人生价值取向的偏差，公务员为人民服务的“公益”本质，就决定了不可能有高收入、低压力的 “幸福”。
然而，这个注定“辛苦”的职位，却有着别样的“幸福”。抛开公务员“收入稳定、社会地位高”这些华丽丽的“表象”，公务员最大的幸福是更容易实现自己的人生价值。而作为一名“公务员”最大的人生价值，不是在于在这个岗位索取了多少幸福，而是让自己传递了多少幸福，缔造了多少幸福，让人民感觉到了多少幸福？正是这种崇高的信仰，激励着一代又一代“人民公仆”前仆后继、鞠躬尽瘁，始终怀揣赤诚之心，坚定不移地走在建设有中国特色的社会主义道路上。而正是这种最崇高的“公仆情怀”，也让跻身其中的人更懂得人生的价值，体会到了其它岗位不易到达的“幸福”高度。
人生没有历练不会幸福，人生没有追求不会幸福。在践行“为人民服务”神圣誓言中的每一次拼搏，在实现“中国梦”征途中付出全部努力的每一个瞬间,在那种将自己真正从生命的深层涌现出的欢喜和充实感,才是公务员的幸福“密码”。
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