持續深入推進風腐同查同治

糾樹並舉推動正風反腐一體深化

分享嘉賓：吳國輝

不正之風滋生掩藏腐敗，腐敗行為助長不正之風甚至催生新的作風問題。風腐交織是現階段黨風廉政建設和反腐敗斗爭要著力解決的突出問題。我們堅持系統施治、標本兼治，把糾治不正之風和懲治腐敗問題更加緊密地貫通起來，同步核查、同步整治，在推動正風反腐一體深化中不斷提升治理效能。

牢牢把握由風及腐、風腐同源的規律特點，堅持關口前移，把監督觸角延伸至黨員干部社交圈、生活圈，實現抓早抓小、防微杜漸。用好談心談話、監督調研、列席會議等日常監督措施，綜合運用信訪舉報市縣一體“快研快報”機制，精准捕捉苗頭性、傾向性問題，加強對“四風”問題線索綜合研判，落實好台賬管理、辦結清理等全流程跟蹤督辦機制，做到依規依紀依法、精准規范處置。如結合群眾反映龍岩某開發區原三級調研員章某信訪舉報問題，在全面查清“四風”問題的同時，循線深挖權錢交易等腐敗問題。同時，通過向信息技術借力，建立政治監督檔案管理系統，開發“情報信息”模塊，把在日常監督執紀中獲取的“活情況”作為“情報源”，動態收集、梳理、分類、整合運用，既在“面”上做好政治生態分析研判，又在“點”上對領導干部精准“畫像”，增強主動監督發現風腐問題能力。

建立雙向突破機制，做到既由風挖腐，又由腐糾風。一方面，緊盯違規吃喝、收送禮品禮金等“四風”問題，開展酒駕醉駕背后不正之風專項整治，揭開“風”的蓋子，揪出可能存在的請托辦事、利益輸送等腐敗問題﹔另一方面，在查清涉案對象本人“四風”問題的同時，循線深挖其他黨員、公職人員的不正之風問題，順藤摸瓜深挖“案中案”。如在查辦龍岩市某醫院原院長盧某某嚴重違紀違法案件過程中，不僅查清其“靠醫吃醫”問題，還循線挖出該院相關人員風腐問題。

打破就案辦案、孤立治理的思維定勢，樹立政治意識、全局觀念。運用“全周期管理”理念，建立“邊辦案、邊剖析、邊調研、邊總結、邊整改、邊警示”以案促改促治機制，把風腐同查同治理念方法貫穿到案件查辦、整改糾治、警示教育等全流程，以“同查同治”鏟除風腐共性根源、腐敗滋生土壤，淨化政治生態。如針對近幾年查處的國有企業黨員領導干部嚴重違紀違法典型案件，我們聚焦違規決策、利益輸送、設租尋租、失職瀆職背后的風腐交織問題，組織開展解剖麻雀式調研，並有針對性地提出紀檢監察建議，切實把做實“后半篇文章”有機融入查辦案件全過程，推動市屬國企舉一反三，貫通查改治，統籌懲教防，層層推進剖析、調研、總結、整改、警示等各環節，一體推進查問題、糾偏差、抓治理、促規范，推動全領域開展系統治理，有效淨化政治生態，護航國企健康發展。

提升風腐同查同治能力， 精准識別掌握風腐問題線索，以“查”“治”貫通阻斷風腐演變。注重加強實戰實訓，汲取閩西革命戰爭時期紅四軍創辦“紅軍學校”的歷史經驗，在辦案第一線、斗爭最前沿開辦紀檢監察干部“隨營學校”，靈活開展跟案實戰、師徒幫帶等專業培訓，全方位提升干部風腐同查同治綜合能力，為破解不正之風隱形變異及新型腐敗、隱性腐敗查處難題提供人才支撐。