带头做党风廉政建设的领导者、执行者、推动者
记者:请您介绍一下浙江省委落实主体责任的一些做法。
夏宝龙:省委常委会成员以身作则,牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职、抓不好党风廉政建设就是渎职”的意识,切实把主体责任放在心上、抓在手上、扛在肩上,带头做党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,努力为党中央站好岗、放好哨,守好土、尽好责。
一是强化组织领导。省委专门成立落实党风廉政建设责任制、作风建设、惩防体系建设等领导小组,省委书记担任组长,担起“第一责任人”职责。常委会定期听取情况汇报、研究解决重大问题。党委、纪委还每年听取下一级党委履行主体责任的情况报告。同时,党委全力支持纪委转职能、转方式、转作风,加大办案力度。
二是把好选人用人关。在换届安排干部时,实行实名推荐干部制度,不仅扩大干部工作中的民主,而且明确选人用人上的具体责任。如果干部出了问题,就要追究责任。加大干部考核评价中德和廉的权重,严格实行拟提拔任用干部人选党风廉政“一票否决”,着力防止选人用人上的不正之风和腐败问题。
三是让权力在阳光下运行。梳理权力清单,深化行政审批制度改革,推进“三张清单一张网”(政府权力清单、企业投资项目负面清单、政府部门专项资金管理清单和政府服务网)建设,省级行政许可事项从706项减少到424项,非行政许可审批事项从560项减少到96项,27个部门不再实施非行政许可审批。公开办事流程和结果,特别是大力推进医疗服务用药、公务员招考录用、义务教育招生等涉及民生领域的信息公开,有效纠正了一些损害群众利益的行为。2013年,全省县以上公立医院均次门诊费用、住院费用实现零增长,公务员考录实现零投诉,89%的县义务教育招生实现零择校。
四是注重发挥巡视监督的作用。省委常委会议和省委巡视工作领导小组会议及时听取巡视情况汇报,建立快速启动、立巡立查机制。2013年,通过巡视发现违纪违法线索58条,违反中央八项规定问题24件,选人用人不正之风和腐败问题24件,据此查处厅级干部1名、处级干部3名。
五是抓早抓小抓苗头。省委坚持注重抓早抓小,平时注意掌握党员干部的思想、工作、生活情况,对问题早发现、早提醒、早制止、早纠正。探索建立经常性的提醒谈话制度,通过“请喝茶”等做法及时警示提醒、诫勉谈话。去年全省纪检监察机关共函询607人次、诫勉谈话1031人次。
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