“创新基层党建工作”带给职工新期待

翻阅工人代表们的微博，我们看到了他们对创新班组党建工作的信心和决心。来自中铁电气化局的农民工代表巨晓林曾以一首《找到新期盼》的诗打动分组讨论会上所有代表的心，他在微博中写道：我的每一步成绩、每一步成长都离不开党组织对我的帮助和培养，十八大之后，我会带领大家在搞好技术创新的同时还要引导大家积极向党靠拢，让更多人像我一样，在党的怀抱中成长。

来自中国电信江西九江分公司的工人代表、向东班班长向东说，对今年的流行语“你幸福吗”印象特别深刻，他认为老百姓的腰包鼓了、欢笑多了是幸福，找到组织，在党的培养关怀下做好工作，也是幸福。

十八大工人代表中，还有昆明城巴北部公司十三车队的驾驶员李新萍、大同煤矿集团公司马脊梁矿综采一队副队长王雷雨、河北保定汽车总站陆地航空班班长郭娜、浙江桐昆集团股份有限公司园区厂区二车间牵伸甲班班长胡晓丽等，都通过自己的微博，传递着与巨晓林、向东等人相同的声音，他们共同希望，今后能有更多的一线班组职工在党组织的领导和培养下成长起来，希望班组职工能在“建成小康社会，建设美丽中国”的伟大实践中大有作为。大家共同期待：

期待创新班组党建思路 应根据不断变化发展的市场经济新形势，确定企业班组党建工作的思路。比如，针对目前企业经济发展遭遇“寒冬”的事实，车间班组党组织就应适时地对班组职工进行形势教育，引导职工正视困难，坚定信心，坚守岗位，不等不靠，千方百计克服种种困难，保持生产经营正常运行。

期待创新班组党建内容 过去的思想教育有些单一，职工们希望少点口号，多点帮扶，找准党建工作与生产、经营、产品开发等中心工作的结合点，把党建工作与企业的生产经营、内部改革、节能降耗、技术培训等结合起来，让职工明确为何干、怎样干、干什么。这样职工才愿参与。

期待创新班组党建形式 班组党员活动应少些集中、统一，多点小型、灵活，让更多职工看到“组织在基层，党员在班组，榜样在身边”。在党员教育上少点灌输式，多点交流式、讨论式，用人性化的引导、提醒，替代过去的说教和呆板的灌输。建立班组职工思想政治工作联系点，建立领导与工人“一对一”谈心制度，通过解决职工最关心、最直接、最现实的问题，增强党建工作的感染力、说服力。

期待创新班组党建载体 把班组党建同企业文化活动结合起来，以企业文化建设为载体，通过创建名优企业、名牌产品、建设诚信企业、劳动关系和谐企业、争当金牌工人等活动，让班组党建工作陶冶职工精神，提高职工素质，凝聚职工智慧，激活班组活力，促进班组管理上台阶，企业生产经营上水平。

创新班组党建工作，是新时代党建工作的需要，更是班组党员和职工的热切期待。我们要坚定不移地按照党的十八大指引的方向，靠扎实有效地创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础，团结和带领广大班组职工，为实现十八大提出的“建成小康社会，建设美丽中国”的伟大目标而努力奋斗。