黎國寶
雲南錫業集團原黨委書記、董事長雷毅從一名普通工人一步步成為雲南十大企業集團掌舵人，又急速淪為貪腐案中的階下囚，其“墜落曲線”令人扼腕，也應為世人警示。（新華網）
可以說，雷毅從一名普通工人到雲南錫業集團黨委書記、董事長，實屬不易。但他沒能珍惜黨組織的培育之恩，反而沉迷在權、錢、色的漩渦裡不能自拔，最終受到黨紀國法嚴懲。雷毅腐敗案件給我們留下沉痛的教訓，同時也是一份活生生的警示材料。
領導干部應“慎交友”。古人雲：君子先選擇而后交友，而少憂﹔小人先交友而選擇，而多怨。從近年來一些被查處的違紀違法案例來看，因交友不慎而走向腐敗的官員不勝枚舉。雷毅的腐敗同樣也不例外。實踐証明，官員的落馬和腐敗無一不與身邊的“壞朋友”有關。雷毅身邊的人，除了有求於他的下屬，就是相互勾結牟取私利的老板。在這樣的一個圈子裡，他們之間被稱作“狼狽為奸”並不夸張，“近墨色黑”或也比較貼切。
領導干部應“慎用權”。 權力是一把雙刃劍，它既能激勵人，又能腐蝕人﹔既能構筑大眾利益的豐碑，又能挖掘自我毀滅的墳墓。關鍵在於如何對待，如何運用。應當明確的是，所有公職人員手中掌握的權力都來自人民，是人民賦予的﹔所有的職務是為人民服務的崗位，一切權力都是為人民服務的工具。領導者無論職務高低、權力大小，都必須以為人民謀利益為神聖的天職，真正做到權為民所用。然而，上文提及的雷毅卻沒有認識到權力的本質，他在任雲錫業集團黨委書記、董事長期間，個人欲望無限膨脹，把權力當作牟取私利的工具，從雲錫集團的配股增發、股權收購和轉讓、礦山勞務承包、房地產開發等業務，凡是與雲錫集團有業務往來的，都要分一杯羹。這樣貪得無厭的干部焉有不敗之理？因此，廣大黨員干部一定要強化黨的宗旨意識，擺正主仆關系，深懷愛民之心，恪盡為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事，決不做任何以權謀私的蠢事。
領導干部應“慎微”。無數事實証明，一個在小節、小事上過不了關的人，也很難在大事、大節上過得硬。從被查處的腐敗分子來看，幾乎都是從“笑納”一條煙、一瓶酒，“幫忙”簽個字、披個條子等小事開始的，最終卻一發不可收拾地滑向了罪惡的深淵。雷毅在第一次受賄時，自己也心跳，感到害怕，睡不著覺。可是，當他收受幾次賄賂后，就由緊張轉為欣然笑納了。此后，雷毅開始不擇對象地瘋狂斂財，隻要送上門的一律照收。雷毅的腐化墮落，正是由於他自己放縱小節。因此，領導干部要保持清廉本色，必須從慎微、不放縱小節開始。
領導干部應“多自省”。 曾子曰：“吾日三省吾身。”做人如此，做官更當如此。大千世界，物欲橫流，面對各種誘惑，要想使人生之船不偏離正確的航道，就需要時時自省。作為手握權柄的領導干部，更應該時常反省自己的言行是否符合黨和人民的利益要求。當有利可圖時，須慎重考慮該不該得﹔當情面難卻時，須明白社會正義大於私情，不要等到陷入權力、金錢、美色的深淵，才想起當初的不該，則悔之晚矣！
