官員結伴收紅包膽從何來

今年初，鶴山市委常委梁某帶領鶴山市政府辦公室主任盧某等12名市直機關單位干部，接受某房地產開發商的宴請，並各收受該房地產開發商贈送的1萬元紅包。給予梁某撤銷黨內職務處分，給予盧某等12人黨內警告處分，收繳紅包。（12月12日廣州日報）

我們看到過網絡曝光官員收受紅包走上犯罪道路的，多為暗中收紅包，但官員在大庭廣眾之下收受紅包的，尤其是13名官員結伴收受紅包，應該還是第一例。令人驚訝！

人們不僅會想：全國上下都在認真貫徹落實“八項規定”，而梁某等13人卻頂風作案，他們膽從何來？

據初步分析，主要有四方面：一是飯桌上收受紅包是他們的習慣使然﹔二是貪婪自私，心照不宣﹔三是拋棄了原則，忘記了黨性，存在“領導帶領接受宴請和收受紅包是關心部下”的想法，同時更多的還有從眾心理﹔四是存在僥幸心理，錯誤認為“見者一份，不會被發現”。

梁某等官員結伴收受紅包，其行為與共產黨員的要求格格不入，性質嚴重，影響極壞，組織給予梁某撤銷黨內職務處分，給予盧某等12人黨內警告處分。這是他們咎由自取。筆者認為，如果飯桌上收受紅包是他們的習慣使然，就不能這樣簡單處理了事，要把收紅包當成一條線索，查查收受紅包是否就這一次，看看是否還有其他經濟問題。

官員結伴收受紅包折射出落實“八項規定”和糾正“四風”任重道遠。因此，我們必須從上而下嚴格執行“八項規定”，著力整治“四風”，要從領導抓起，從自己做起，一級做給一級看，一級抓一級﹔要織密制度的籠子，用制度管人管事，讓領導干部不能腐﹔要加大教育和懲處力度，讓領導干部不想腐和不敢腐﹔要健全預防腐敗機制體制，堵住權力濫用的漏洞，公開公正用權，讓送紅包者無利可圖，從而無人送紅包。