女陪練提拔成副縣級官員引沉思

昨晚7時，中央紀委監察部網站發布信息稱，“近日，經四川省委批准，省紀委決定對雅安市委原書記徐孟加涉嫌嚴重違紀問題立案檢查”。根據某位接近雅安市領導班子的知情人透露，由於酷愛打乒乓球，徐孟加將雅安市血站的一名女性工作人員長期留作陪練，且將后者提拔成了副縣級官員。“這位女性不僅球打得好，而且很受徐的喜愛”。（據12月4日北京青年報）

隨著徐孟加的落馬，他的乒乓球女陪練被提拔成了副縣級官員一事被網絡曝光。女陪練提拔成副縣級不能不引起人們許多遐想：女陪練是否是單純的陪練？還是陪其他？又是否是女陪練抓住了徐孟加什麼把柄？等等。這些，隻有等徐孟加案審出來，才能給人們一個明確的答案。

女陪練提拔成副縣級，是非常的不正常，是違反組織人事紀律的。而女陪練在市委書記徐孟加的運作下，卻如願以償當上了副縣級干部，值得引起人們深思。

“一把手”的“家天下”危害驚人。就女陪練提拔成副縣級來說，提拔一個干部，除了要經過組織部門考察，還要經過市委常委會集體討論，隻要有人嚴格執行政策，或許女陪練就不能破例“上位”。而正是“一把手”徐孟加對女陪練的“厚愛”，讓考察也好，常委會集體討論也好，一路綠燈。這也就難怪會有不少的王亞麗“翻版”。由此可見，“一把手”權力過大危害不小。

官場媚權思想嚴重。女陪練提拔成副縣級，那些參與考察的人們，那些參加市委常委會的官員，又有誰不知道是違反組織人事紀律？其實，這都是媚權思想作怪，看“一把手”的臉色辦事，哪怕明知道錯了，既不制止，也不反對，甚至為了取得“一把手”的歡心，還充當“幫手”。媚權思想的存在，讓很多決策失誤，當引起高度警惕。

“上有政策，下有對策”現象依然存在。《黨政領導干部選拔任用工作條例》對如何選拔任用干部有明確規定，而有的地方“一把手”置《條例》於不顧，搞“上有政策，下有對策”，權力可以點石成金。女陪練提拔成副縣級，就是一個很好的例証。

女陪練提拔成副縣級事件當給人們敲響一記警鐘。我們必須嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》，按照“德才兼備，以德為先”的原則選拔任用干部。為官者，尤其是“一把手”，務必保持高尚的道德情操，拋棄貪欲和媚權思想，做到權為民所用，利為民所謀。