全国军转先进典型：西安市公安局新城分局韩森寨派出所副所长汪勇

43岁，个头不高，只有一米六，然而身边群众都说他能给别人带来安全感；平时沉默寡言、稍显木讷，但是一碰到社区居民却变得“唠叨个没完”……他，就是全国模范军转干部、全国人民满意的公务员、陕西省模范社区民警、西安市公安局新城分局韩森寨派出所副所长汪勇。

2006年，汪勇从部队转业到西安市公安局新城分局韩森寨派出所，成为咸东社区的一名普通“片警”。咸东社区，属于典型的城乡结合部，案件多发，一度成为新城区治安防控的重点区域。汪勇上任之初，给自己制定了一个“万千百计划”：走万里路、进千家户、解百家难。

他主动利用社区党建联席会的平台，成立了由26名驻地单位领导、保卫干部和家委会主任等组成的治安防范联席会，设立了29个治安值班室，组建了有173名离退休人员和党员参加的治安巡逻队，65名小区物业保安参加的专职安防队伍；面对社区多半楼层低、围墙矮、死角多等现实状况，汪勇先后协调4个小区安装了监控设备，拉设了300多米防盗铁丝网，还自掏腰包800余元，购买了360个门窗报警器。

通过汪勇和社区干部群众的共同努力，咸东社区治安状况明显好转，连续5年未发生一起重特大治安案件，可防性案件发案数从2009年的76起，下降到2012年的9起，发案下降率达88%，至今已有5个小区实现了“零发案”。

“有事叫我，随叫随到”，这是汪勇对社区群众的承诺。

汪勇兄妹4个，只有他一人在城里工作。为照顾孩子，汪勇把母亲接到西安一起生活，租住在辖区只有35平方米的房子里。为节省空间，汪勇在屋内支起一张高低架子床，孩子住上铺，母亲住下铺，他和妻子则住在仅用塑钢材料简单隔开的里间。

2013年10月，汪勇被西安市公安局调整为新城分局韩森寨派出所副所长，与其他所长不同的是，他还要兼任咸东社区的“片警”。

当了所长之后，汪勇白天一部分时间要在所里处理事务和开会，而他的咸东社区并没有出现“真空”。除了休息时间，清早和傍晚的时光完全被汪勇利用起来，巡逻、走访、排查、探望等等工作依然有条不紊地进行。对此，汪勇称之为“14小时工作法”。

随着职务改变，汪勇的工作内容和层面也在扩大。“以前是一个社区，现在要分管派出所辖区内6个社区。”面对全新的考验，汪勇那股不说话、认真干的劲头也在延续。

如今，在派出所社区民警手上和6个辖区群众手里，出现了一张“家门口派出所”的宣传卡片。原来，建设“家门口派出所”、职权向社区警务室下放、推动警力向基层单位下移，是西安市公安局1月份开始在全市推广的重点工程，“我们设计了宣传卡片，其中包括对社区警务室承担职能的介绍，对群众的承诺，对民警职责的说明，对工作规范的要求，一方面方便群众，一方面督促民警。”汪勇介绍说。

针对社区民警巡防队伍有限等现状，汪勇提出一个想法，就是统一安排巡防力量，把队伍驻扎在更需要的社区，把力量分配调整到最薄弱的环节。这个想法与西安市公安局正在试点的派出所警务机制改革不谋而合。到底该如何统一部署、防患于未然，这两天，汪勇正带着社区民警进行调研……