2013年01月17日07:18 來源:浙江日報
本報仙居1月16日電
記者 陳敢 通訊員 王克勇 楊芳芳
“我很慶幸有這樣一次導師精心指導的實踐鍛煉,學到了許多書本上難以學到的知識,對我今后處理和解決工作難題十分有益。”今天上午,完成導師點評考証后的仙居縣淡竹鄉婦聯主席馬俏說。據介紹,仙居縣首批選派的83名一線優秀干部中,76人完成基層一線實踐鍛煉。
去年9月, 仙居縣探索建立基層一線優秀干部培養導師制,在征詢干部實踐鍛煉意向基礎上,按照“缺啥補啥、缺啥帶啥”原則,分期分批選派83名一線優秀干部到全縣12個實踐單位鍛煉。選派的83名一線優秀干部平均年齡為33.7歲,最大的42歲,最小的25歲。
與此同時,仙居縣組織部門從各鄉鎮和市直機關單位中挑選思想素質好、理論水平高、工作經驗豐富的科(局)級干部作為指導老師,建立80人的導師庫,由他們帶領青年后備干部進行導師指導培養。由地方官員直接進行學習指導,參與到地方官員的日常業務當中,形成了青年后備干部培養的“干部培訓導師制”。
80人的導師庫按導師個人專長劃分為產業發展、旅游經營、社會管理、農村工作、基層黨建、重點工程等六大類,組成專題導師組加強分類指導,以切實提高一線優秀干部的綜合素質和專項技能。
(來源:浙江日報)
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