一次技能培訓，讓脫貧戶老黎增收有底（關心困難群眾生產生活）

黎勇在進行焊接加工。 　　劉怡珉攝

　　以前每天只能賺一兩百塊錢，還提心吊膽接“私活”﹔現在每天收入400元，一個月干20多天，收入穩定可觀。這個變化是怎麼實現的？

　　家住貴州省銅仁市德江縣安化街道團結社區的黎勇，20歲那年便遠赴浙江務工。30多年過去了，苦於沒有一技之長，50多歲的他只能靠打零工維持著一家人的生計，日子過得緊巴巴。

　　近半年來，老黎的生活悄然發生著變化：收入翻了不止一番，找他干活的人絡繹不絕，家裡的日子也一天比一天紅火起來。

　　究竟發生了什麼，讓這位中年漢子迎來了人生轉機？答案藏在一次精准對接需求的技能培訓裡。

　　一紙証書，擋住職業夢想

　　打了半輩子零工，老黎心裡始終藏著一個夢：當一名真正的焊工。

　　年輕時在工地摸爬滾打，他曾跟著老師傅學了不少焊接手藝，甚至能獨立完成一些簡單的焊接作業。老黎以為自己很快就能吃上“技術飯”，可現實給他澆了盆冷水：“現在安全管理越來越嚴，沒証根本上不了崗。”一紙特種作業操作証，成了橫在他面前的一道高牆。

　　老黎曾動過考証的念頭。四處打聽后，找到了一則外省培訓機構的招生廣告。但是真要去的話，除了數千元的培訓費，交通、食宿也是一筆不小的開銷。3個孩子正在上學，老母親常年吃藥，家裡全靠他一人撐著，停工去參加培訓？老黎想都不敢想。

　　無奈之下，他咬牙自購了幾件電焊設備，趁著工地沒活的時候，偷偷接些“私活”補貼家用。“說是‘搞副業’，其實就是打擦邊球。”每天賺個一兩百塊錢，老黎干得提心吊膽，生怕哪天被查。

　　果然，擔心的事還是來了。一次給人焊接鋼架棚時，老黎被執法人員逮了個正著，設備當場被沒收。那一刻，他的心涼了半截。從此，老黎對“持証上崗”幾乎不抱希望。

　　直到去年3月，團結社區黨支部書記安仁芳轉發的一條技能培訓通知，讓他看到了機會。

　　“有焊工課程，培訓免費，考証免費，脫貧戶還能領生活補貼！”盯著手機屏幕，老黎反復確認了好幾遍，“這麼好的事，會不會是騙局？”

　　“你把心放肚子裡！”安仁芳笑著勸他，“這是市、縣人社部門聯合發布的項目，正規得很。只是之前你沒留意罷了。”

　　在社區干部們的耐心講解下，老黎終於鼓起勇氣報了名。第二天，他就接到焊工班開課通知，地點就在離家不遠的職業技能學校。

　　行家授課，學到了真本事

　　走進培訓教室，老黎發現班上共有38名學員，大多和他一樣——有經驗、缺資質，渴望通過培訓“轉正”。

　　為期30天的課程，起初大家都抱著走過場的心態，可幾堂理論課聽下來，不少人開始坐直了身子。

　　“原來焊條還分這麼多型號，不同材質要用不同的焊條。”老黎第一次知道，自己過去用的都是“萬能焊條”，焊縫質量和穩定性都存在明顯不足。

　　更讓他受益匪淺的是消防安全知識學習。“以前焊花引燃建材，我第一反應就是拿水澆，結果火越澆越大。”老黎這才明白，電焊起火要用干粉滅火器，用水隻會加劇火勢。

　　真正讓老黎大開眼界的是實操訓練。本以為老師們隻會空談理論，沒想到個個都是實戰高手，有的參與過重大工程建設，有的拿過各級技能大賽獎項。他們手把手教學，從基礎姿勢到復雜焊縫，毫無保留地傳授技巧。

　　“這些老師，是真正懂行的人。”老黎如飢似渴地學習，把每位老師的看家本領一一記在本子上，抓住每一個練習機會反復打磨技藝。

　　老黎並不知道，這場培訓背后，凝聚著銅仁市就業幫扶的深層用心。

　　近年來，銅仁市聚焦脫貧人口、易地搬遷群眾等重點群體，推行“訂單式”“定崗式”技能培訓，真正做到“需要什麼教什麼，缺什麼補什麼”。

　　尤其針對焊工、電工等有准入門檻的工種，市裡創新推出“職業技能等級証書+特種作業操作証書”雙証培訓模式，確保學員結業即能持証上崗、穩定就業。

　　“我們對返鄉人員廣泛摸排，精准掌握他們的就業意願和技術短板。”銅仁市就業局副局長楊林介紹，“培訓不是‘大鍋飯’，而是‘定制餐’。”

　　課程結束，老黎參加了兩輪考核，終於拿到了夢寐以求的特種作業操作証和五級焊工職業資格証書。

　　那一刻，他感覺腰杆都挺直了。

　　持証上崗，光明正大接活

　　有了証書，老黎重新購置了全套焊接設備，光明正大地接起了活兒。

　　從街坊鄰居家的鐵門維修、防盜窗安裝，到房屋改造中的鋼結構焊接，他憑著扎實的技術和靠譜的口碑，漸漸在十裡八鄉打響了名號。

　　“技術工就是不一樣，一天400塊，頂過去打兩三天零工！”現在，老黎一個月干20多天，收入穩定可觀，他索性決定不再外出務工，留在家鄉發展。

　　活越來越多，驚喜也隨之而來。縣裡一家口腔醫院計劃搭建陽光房，經過多方考察，院方最終選擇了具備施工資質的老黎。

　　“接單位項目？以前連想都不敢想。”回憶起當時的情景，老黎仍難掩激動，“沒証連報名資格都沒有。”

　　老黎立刻叫來兩位同期培訓的伙計，三人組成施工隊，齊心協力奮戰10天，項目順利通過驗收。刨去材料成本，這筆生意淨賺兩萬多元，遠超以往接散活的收入。

　　此后，更多單位和企業主動找上門來。老黎的團隊逐漸穩定，承接的小型工程項目越來越多。在一次次協調溝通與現場管理中，他的統籌能力、表達能力不斷提升，舉手投足間多了幾分自信與沉穩。

　　如今，孩子們相繼畢業工作，家庭負擔減輕，老黎也開始盤算未來。“家裡有個舊庫房，我想改造成焊接工坊，再把營業執照辦下來。”他說，“有了這個落腳點，才算真正有了安身立命的本事。”

　　在銅仁，像黎勇這樣，通過技能幫扶實現增收的群眾不在少數。近三年來，銅仁市累計開展“雙証培訓”超萬人次，越來越多的勞動者正是憑著技術提升了就業競爭力，也拓寬了穩崗增收渠道。

　　《 人民日報 》（ 2026年01月14日 13 版）