干部能看齐，组织就看好

为政之要，惟在得人。选人用人首先要看一个人在政治上能否做到对党忠诚、向党看齐。日前刘云山同志在中央党校2016年春季学期开学典礼的讲话中，强调各级党委要把看齐意识作为干部选拔任用的重要标准，对新形势下选拔任用干部提出了明确要求。各级党组织要把看齐意识列入考核评价干部的重要内容，作为选人用人的重要标准。

从看齐看政治定力。选人用人要把政治标准作为首要标准，注重选拔信念坚定、政治清醒、忠诚可靠的干部，不能选与党离心离德的人，不能选“两面人”。只有向中央看齐，才能增强政治敏锐性和政治鉴别力，始终保持高度政治警醒，对复杂的形势敏锐作出正确的评价和判断，自觉把思想统一到中央对形势的分析判断上来，坚定不移地在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，在路线原则上立场坚定，在大是大非面前始终保持清醒头脑，做到不动摇、不迷失、不糊涂、不犯错。

从看齐看责任担当。有多大的担当就能干出多大的事业。选人用人要树立敢于担当的导向，注重选拔坚持原则、勇于改革、实绩突出的干部，不能选不愿干、不敢干、不会干的人。一个干部只有向中央看齐，才会最大限度地激发干事创业的原动力，自觉把党的主张贯彻到各项工作中去，主动为党分忧，自觉做到在党言党、在党忧党、在党为党，不折不扣贯彻落实中央重大决策部署，始终保持昂扬向上、敢想敢干、能闯能拼的精神状态，发扬钉钉子精神，干在实处、走在前列、争创佳绩。

从看齐看廉洁自律。心中有目标，行动有方向。干部见贤思齐，就能善于自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。选人用人要树立干净干事的导向，注重选拔严于律己、勤政廉政的干部。干部只有向中央看齐，才能认真反思和严格剖析自身存在的差距，从而在作风上践行“三严三实”，铲除不严不实的问题；在工作上创优争先，对不适应、不适合甚至违背新的发展理念的行为坚决纠正；在自律上知敬畏、明底线、守红线，自觉做到讲规矩、守纪律、重品行，坚持工作原则，恪守职业准则，自觉把遵守纪律作为一种常态，严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，做到既能干事又不出事。

向中央看齐，体现一种政治品质和党性原则，反映一种政治标准和德才素质。干部能看齐，组织就看好。各级党组织要把是不是向中央看齐作为检验干部能不能做到忠诚、干净、担当的风向标和试金石，着力把政治上靠得住、作风上过得硬、组织信得过的好干部选上来、用起来，为全面决胜小康提供坚强保证。