陆雨
近日，中共中央政治局召开会议，审议通过《关于打赢脱贫攻坚战的决定》。各级党委和政府必须把扶贫开发工作作为重大政治任务来抓，切实增强责任感、使命感、紧迫感，到2020年确保我国现行标准下的农村贫困人口实现脱贫，贫困县全部摘帽，解决区域性整体贫困。（新华网11月24日）
“政治路线确定之后，干部就是决定因素。”扶贫攻坚的任务重、要求严、时间紧，扶贫政策需要干部去落实，扶贫资金需要干部去分配，扶贫项目需要干部去推动，扶贫资源需要干部去集结，可以说，任何一个环节都离不开干部的身影。
从党和国家持续实施大规模扶贫开发的经验来看，一个地方的干部有决心、有担当、有能力，扶贫开发工作往往能取得预期效果，习近平总书记就曾称赞贵州遵义的扶贫开发工作，肯定当地党组织和党员干部的付出。反之，一个地方的干部作风不实、行为不正、能力不强，便极有可能导致扶贫开发工作“走弯路”甚至“开倒车”，此前曝光的马山县扶贫造假事件，就是当地干部为官不为、为官乱为的集中体现。扶贫开发，成也干部，败也干部，这话一点也不假。
村看村，户看户，群众看干部。第一书记和驻村干部是扶贫攻坚的“排头兵”，一个好的第一书记、一支有战斗力的驻村工作组，才能带领村两委一道，挖出贫困村致贫的症结，找准脱贫致富的“对路子”，千方百计完成扶贫攻坚各项工作任务。干部从机关到农村，从办公室到贫困户，首先应该明确自身的“重要定位”，摒弃镀金和度假心态，一心当好“马向阳”。
“千军易得，一将难求。”扶贫干部的选派是重中之重，各级党组织要坚持政治素质好、自我要求严、工作能力强、敢于担当、勇于吃苦的高标准，注重将扶贫攻坚一线作为培养选拔干部的主阵地，鼓励干部到艰苦环境和复杂局面中磨砺意志、增长才干。要结合扶贫开发工作需要，有针对地为扶贫干部“充电”，重点加强基层党务知识、项目管理办法、农业农村实用技术等知识的培训学习，提升干部理论和实践水平。也要给予扶贫干部工作支持和生活关心，让他们安心下去、尽心干事、全心脱贫。
中央脱贫攻坚的号角已然奏响，广大党员干部要以时不我待的紧迫和舍我其谁的担当，全情全力投入脱贫攻坚工作，努力用自身的“辛苦指数”换取贫困群众的“幸福指数”，以实实在在的脱贫工作成效践行“一个都不能掉队”的庄严承诺。
