茶 疆
为官用权，能否抵住诱惑是一个躲不开的问题。当上领导干部手中有了权力，奉承、追捧的人会多起来，攀交情、拉关系、请客送礼的人也会多起来。党员干部为官用权，一定要心中有杆秤，手中有戒尺。（节选9月8日《学习时报》）
“心中有杆秤，手中有戒尺”，对于党员干部来说，心中有杆秤即拥有正确的权力观，而用好手中的权力正是手中的戒尺。权从何处来？实为人民所赋，是百姓对用权之人的信托。
心中有杆秤，在于衡量权力观所向。成为领导干部并非一时一地一人之功，若将组织的教育培养、群众的信任抛之脑后，把公权易姓为私，那么势必会囿于“利绾名牵”之中。不可否认，广大党员干部在仕途上亦是充满鸿鹄之志，誓以全心为民、克己奉公为己任，但是，部分人为何在走上领导岗位后却对“我是谁、依靠谁、为了谁”的问题顾左右而言他？归根结底，是对“公权”的徇私舞弊，是将“权力观”树偏的结果使然。作为党员干部，实现自身价值并不在于攀比权力高低及钱财多寡，而在于为民是否有一番建树，是否一身正气、两袖清风。
手中有戒尺，在于敬畏权力所使。正如刘云山同志所说：“一步很短，一生很长，有时一步走不好就毁掉一生。”确实，若要“赢得生前身后名”，为官用权不可不慎。抵住诱惑亦是广大党员干部的“终身课题”，古语云：“为官莫如平，临财莫如廉。”对待金钱、美色、亲情、朋友等诸多方面，若不讲原则、守底线，那么公权之根终会被蚕食，继而结出贪腐之果。面对权力，须长存敬畏之心，定要认清权从何来，权将何去。既要以当前“打虎灭蝇”的反腐成效为警，牢记权力只可为公所用，还要以焦裕禄等先进典型为镜，明白权力非利民不可为之。
为官用权，心中有杆秤而知权之所向，手中有戒尺则明权之所使，党员领导干部务必“懂得权、用好权”，从而真正回归本来的作风“新常态”。
