“三嚴三實”乃為官“法寶”

領導干部踐行“三嚴三實”，能養正氣、養底氣、養和氣。

“正氣”是指公正、清正、剛正的氣節。“三嚴三實”的每一條都含有對正氣的要求。歷史上蘇武留胡不辱節、岳飛精忠報國、文天祥從容赴死的正氣故事，對今天的領導干部，仍具榜樣意義。改革年代，領導干部更應以先賢為榜樣、以“三嚴三實”為標尺，堅守正道、弘揚正氣，堅決抵御住各種歪風邪氣的侵襲，為國盡忠、為民謀利。

“底氣”是指面對困難的信心、面對質疑的勇氣。涵養底氣需要以學習提高為手段，用理想信念來支撐，以務實作風作奠基，這些都是“三嚴三實”的題中之意。領導干部有了底氣，就能像習總書記那樣，面對反腐敗斗爭的復雜局面，有“我看天塌不下來”的淡定﹔面對經濟轉型升級的陣痛，有坦誠直面、保持定力的從容﹔面對國內外復雜嚴峻的形勢，有“治大國若烹小鮮”的沉穩。

“和氣”在此指團結協作、凝聚共識的號召力和親和力。我們黨改進作風、踐行“三嚴三實”，就是為了團結帶領13億人民為中華民族的偉大復興共同奮斗。作為領導干部，涵養“和氣”，要從身邊做起，民主集中制落實得怎麼樣，對待同事和群眾是否真心實意，都要及時自省。隻有領導干部成了群眾的主心骨，黨的組織才會成為堅強的戰斗堡壘。

踐行“三嚴三實”，也能降貪欲、降色欲、降權欲。

貪如火，不遏則燎原﹔欲如水，不遏必滔天。腐敗是一條不歸路，而腐敗問題本質上還是作風問題、黨性問題。為避免走入歧途，就要增強黨性修養，強化法治觀念，堅定理想信念，踐行“三嚴三實”，固本培元、“補鈣”強身。

色字頭上一把刀。放縱情欲、因色弄權的官員結局基本是妻離子散、家破人亡、鋃鐺入獄、半生懺悔。悲劇的結局源於墮落的開端。如果這些官員從一開始就按照“三嚴三實”的要求，提升道德境界，追求高尚情操，遠離低級趣味，抵制歪風邪氣，怎會有如此下場？

權力是把雙刃劍。若做官念頭過重，為升遷不擇手段，就會被權欲所害。孫中山講要“立志做大事，不求做大官”說的就是這個道理。為官最重要的是要有工作至上的事業心、為民辦事的公仆心、不計得失的平常心。而這樣的心態，隻能在踐行“三嚴三實”的錘煉中才能獲得。

“三嚴三實”是無形的理念，卻具有形的力量。領導干部對“三嚴三實”踐行的程度如何，將直接影響到其未來的發展、黨對他的信任及在群眾中的口碑。希望每名領導干部都能善用“三嚴三實”這個“法寶”，從嚴從實要求自己，做一名讓黨放心、讓群眾喜愛的好干部。