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抓部署，重落實，才能交出十分讓民眾滿意的答卷。
推動作風建設常態化，必須健全教育機制，通過加強學習、強化教育，讓官員們牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀。
推動作風建設常態化，必須完善干部的管理機制，在堅持和完善領導干部述職述廉、民主生活會等制度的同時，還要根據新形勢不斷探索有效的管理辦法。
推動作風建設常態化，必須構建全方位、多層次的監督網絡，把黨內監督和群眾監督、輿論監督、社會監督結合起來，將領導干部的行為置於黨紀國法和全方位監督的“聚光燈”之下。
推動作風建設常態化，還須完善考核評價體系，探索把對黨員干部黨風、政風和作風的評議權力交給廣大群眾，評議結果作為干部考核、提拔任用的重要依據等。
“山岡上有我們的腳步，小河邊有我們的理想。天地間有泥土的芳香，我心中有淳朴的老鄉……”這是貴州一駐村干部寫的《我把他鄉當故鄉》歌詞，朴實的語言讓人看到基層干部對群眾的真情實感。各級干部都能“和人民在一起”，就不愁干部不清正。（新華網北京１２月１４日電 記者 周芙蓉 劉剛 張雲龍）
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