网罗金融人才 实现岗位对接

　　一方面金融业就业前景广阔，另一方面当前金融业发展呈现经营混业化、产品多样化、交易信息化趋势，对我国金融人才队伍中高端人才和复合型人才的需求急剧增加。企业与人才之间的对接也成为实现金融人才与金融机构、企业双赢的必要环节。

　　作为金交会的特色专场，金融人才招聘会一直对金融机构企业和金融人才有着极强的吸引力。秉承历届金交会广开门路，招贤纳士的理念，第三届金交会在展会继续在现场设立招聘专区，提供人才和用人机构之间交流沟通的桥梁。据了解,截止到6月11日，已有116家金融机构提供2800多个岗位，比上届金交会的811个相比增加2000个职位，为各类人才施展才华提供了更广阔的舞台。

　　此次金交会提供的工作覆盖金融业各个领域，其中涵盖了银行、证券、地方金融、期货、交易所、互联网金融、金融中介、支付结算、股权投资、贵金属、金融设备等多个领域，包括中国邮政储蓄银行、中国民生银行、中国人寿保险股份有限公司、广州股权交易中心等多家知名企业将进行现场招聘。届时，金交会必将再次为到场的金融人才奉上一场高质量的金融人才招聘盛会。

　　南方日报记者 陈若然

　　金融人才招聘(银行、公司类)

　　信息来源：金交会组委会办公室，以大会实际公布为准。

(来源:南方日报)