扣好廉潔從政“第一粒扣子”

本報訊（特約記者 蔡怡 杜瑤）“通過系統的教育，我深刻認識到，年輕干部一定要牢記黨的性質宗旨、初心使命，在遵守和執行紀律上走在前、作表率……”近日，陝西省麟游縣紀委監委一名年輕干部在參與完該縣樹立和踐行正確政績觀學習教育專題研討后，分享了自己的學習感悟。

年輕干部是黨和國家事業發展的生力軍。陝西省紀檢監察機關聚焦紀檢監察系統年輕干部成長關鍵期，緊盯腐敗易發多發風險點，堅持關口前移、強化警示教育、從嚴監督管理，多措並舉織密織牢年輕干部健康成長“防護網”，引導其扣好廉潔從政“第一粒扣子”。

“年輕干部社會閱歷、基層鍛煉相對不足，對權力缺乏正確認識。如果監督管理不到位，就容易產生廉潔風險。”陝西省紀委監委相關負責同志介紹，全省各級紀檢監察機關結合監督執紀執法工作實踐，有針對性地加強對年輕干部的教育引導，結合年輕干部的特點特征，多措並舉教育引導其筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。

陝西省紀委監委緊盯入職報到、轉正調崗、職級晉升等關鍵節點，有針對性地開展廉政談話、警示教育等，用好年輕干部違紀違法問題警示教育資料，用“身邊事”教育“身邊人”。全省各級紀檢監察機關將一體推進“三不腐”理念貫穿年輕干部隊伍建設始終，堅持抓早抓小、防微杜漸，全方位提升年輕干部拒腐防變的“免疫力”與自制力，護航其行穩致遠。

漢中市紀委監委以召開警示教育大會、觀看警示教育片、參觀警示教育基地、剖析年輕干部違紀違法案例等形式，引導新入職干部知止知畏。該市漢台、西鄉、寧強、留壩等縣區紀委監委組織年輕干部參觀監獄、旁聽庭審等，使警示教育觸及靈魂、直達內心。

紫陽縣紀委監委建立健全紀檢監察機關年輕干部關心關愛措施，開展“一對一”談心談話，及時了解年輕干部思想動態、工作生活情況和實際困難，加強教育引導、解疑釋惑、關心關愛，對發現的苗頭性、傾向性問題，及時提醒、咬耳扯袖，確保年輕干部成長方向不偏、干事動力不減。

加強年輕干部教育監督管理，既要突出關口前移、早管嚴管，筑牢紀律防線，又要注重系統培養、育管並重，夯實成長根基，推動年輕干部在嚴管厚愛中成長成才。

聚焦年輕干部的知識弱項、能力短板、經驗盲區，陝西省紀檢監察機關精准施策抓實紀檢監察干部全員培訓、強化實戰練兵。截至今年6月，全省共有2400余名年輕干部參與實戰實訓，以導師幫帶、以案代訓等方式，培養辦案骨干人才，助推年輕干部從“新兵”快速成長為“精兵”。

該省紀委監委還有計劃地安排191名派駐機構、企業、高校的年輕紀檢監察干部參與跟案鍛煉、巡視等工作，組織機關30名綜合部門干部到辦案一線實戰練兵，輪轉103名干部到內審、外查等不同崗位鍛煉，形成“重點崗位全覆蓋，關鍵環節全參與”的培養模式。與此同時，積極選派年輕干部到急難險重崗位鍛煉，推動年輕干部在“大戰大考”中錘煉作風、提升能力。