推動人工智能賦能女性發展（APEC中國年：開放 創新 合作）

　　亞太經合組織（APEC）“女性友好的人工智能”數字能力建設工作坊近日在北京舉行。來自文萊、加拿大、中國、印度尼西亞、馬來西亞、新西蘭、巴布亞新幾內亞、俄羅斯、美國、越南等APEC經濟體的政府代表、企業領袖、專家學者等與會。大家圍繞人工智能領域性別平等、可信賴產品研發、女性經濟賦能等展開研討。各方一致認為，APEC應加強跨經濟體、跨領域持續協作，推動人工智能賦能女性發展。

　　工作坊由中國國家創新與發展戰略研究會女性領導力創新工作委員會主辦，其間發布《APEC“女性友好的人工智能”工具包（指南）》。該工具包明確了從數據到算法的源頭治理、安全與隱私保障、女性參與設計、包容性設計、監測與反饋、普惠可及等六大行動步驟。在APEC框架下，該工具包提供了一份將“女性友好的人工智能”從理念轉化為可落地、可衡量、可推廣的自願性、非約束性動態參考框架。

　　當前，人工智能正加速重塑創新與產業結構，而數字性別差距依然存在。據全球移動通信系統協會報告，中低收入經濟體中女性使用移動互聯網的比例比男性低14%。另有數據顯示，全球人工智能從業者中女性佔比不足30%，研究人員層面女性的比例更是低至12%。

　　中國公共外交協會副會長佟曉玲表示，APEC各經濟體在數字基礎設施、文化傳統、法律環境等方面存在差異。推動女性友好的人工智能，需要各方加強數字人文交流，通過真誠對話與務實合作，探索適合各自國情的發展路徑，讓人工智能成為賦能女性、服務社會、促進發展的積極力量。

　　“工作坊搭建了一個寶貴平台。”歐亞婦女論壇理事會“人工智能婦女聯盟”負責人維多利亞·哈娃說，此次活動匯聚了不同專業背景與實踐經驗的人，有助於形成思想合力，共同促進亞太地區創新與合作。

　　“大家直面共同挑戰，攜手採取行動，令人備受鼓舞。”新西蘭奧克蘭大學信息系統與管理系助理教授賽瑪·庫塔布建議，APEC各經濟體可以建立更加公平的人工智能影響評估機制，並確保女性能夠在系統設計中發揮關鍵作用。

　　加拿大“大愛社區”首席執行官薩琳娜·斯塔林表示，產業界在追求技術突破的同時，應讓技術真正服務於所有人，而不是僅滿足少數人的商業利益。

　　清華大學公共管理學院教授陳玲呼吁，APEC各經濟體應將人工智能素養納入職業培訓體系，建立算法性別偏見監測與糾偏機制，進一步優化平台規則透明度，確保機會公平分配。

　　全國婦聯聯絡部副部長何淑文說，在推動人工智能與各行業、各領域廣泛深度融合的進程中，中國重視發揮婦女的主體作用和變革力量。中方願與各方加強合作，深化項目對接、人才互通與經驗共享，共同推動亞太地區婦女在人工智能時代平等共享發展機遇。

　　“構建女性友好的人工智能，是技術走向成熟、走向負責任的‘內在標准’。”中國國家創新與發展戰略研究會會長徐偉新表示，APEC各經濟體要堅持以人為本，在婦女發展、數字經濟領域形成更加緊密的合作機制，將性別平等深度融入人工智能發展核心議程，並推動跨經濟體經驗互鑒，形成符合區域共同原則且尊重各地實際的行動路徑，讓APEC框架下的合作真正落地生根、惠及各方。

　　《 人民日報 》（ 2026年04月25日 03 版）