錨定目標啟新程

廣西靈川

學習入腦入心 貫徹務求時效

本報靈川訊 （通訊員 秦衛斌）連日來，廣西靈川縣委組織部把學習貫徹黨的二十大精神列入重要議事日程，通過深入學習解讀新提法、新亮點，組織干部以考促學、交流研討，並根據崗位需求和工作實際對標對表，把所學所悟逐項細化實化具體化，推動全縣組工干部學習貫徹黨的二十大精神入腦入心、落地生根。

黨的二十大開幕會結束后，縣委組織部第一時間召開部機關專題學習會議，學習黨的二十大報告。領導干部帶頭對黨的二十大報告中的新提法、新亮點、新舉措、新部署進行解讀，並分享學習感受，撰寫心得體會文章。

部機關辦公室集中收集黨的二十大報告、新修訂黨章等相關文件及講話精神，編印成冊，引導組工干部讀原著、學原文。組織全縣組工干部進行“二十大知識測試”，並圍繞“領悟二十大精神，爭當優秀組工干部”“學習二十大，我來談一談”“黨章修改黨員議”“我為組織工作獻一策”等主題進行座談討論，交流學習體會，為組織工作建言獻策。

將黨的二十大精神納入“三會一課”重要內容，通過黨小組會、黨員大會、專題黨課、主題黨日等，開展集中學習。各科室組工干部輪流擔任領學老師和講學主角，自主選定學習內容，每周學習例會分享交流學習成果。打造“學習二十大精神文化長廊”，在辦公場所走廊和樓道設置黨的二十大精神學習要點知識圖版，設置組工干部學習體會專欄，動態更新心得體會文章，目前已上牆展示學習體會文章28篇。

結合組織工作實際學。圍繞黨的二十大關於黨的建設新要求，開展以“學習二十大精神，開創組織工作新局面”為主題的“尋策問計”調研行動。組建專業化干部隊伍、人才工作、基層組織建設、部門自身建設4個專題調研組，部領導帶隊推動組工干部深入基層一線開展調研，廣泛征求意見建議，研究提出貫徹落實黨的二十大精神的具體舉措。深入實施“定題破題”行動，對2022年全年組織工作進行查漏補缺。聚焦基層黨建、人才工作、干部教育、黨員管理等工作，各科室結合工作實際，撰寫下步工作計劃，及早謀劃2023年工作，不斷推動全縣組織工作晉位升級。把貫徹黨的二十大精神轉化為加強部門自身建設的新契機，帶頭加強政治建設，帶頭加強思想建設，帶頭增強本領，帶頭加強作風建設和紀律建設，持之以恆建設“講政治、重公道、業務精、作風好”的模范部門和過硬隊伍。

甘肅華亭

學深悟透 破題有招

本報華亭訊 （通訊員 徐娜）黨的二十大勝利閉幕后，甘肅華亭市委組織部堅持實踐實干實效導向，以研促學、以學促干、以干促效，真正把黨的二十大精神融入心中、落到實處，以思想認識新的飛躍促進組織工作高質量發展。

以研促學，確保學深悟透。在部機關開展“學習大研討”，就“21世紀馬克思主義”“增強斗爭本領”“中國式現代化”“加強黨的基層組織建設”等重大理論分批次開展討論，全體組工干部採取“頭腦風暴法”，圍繞論點解放思想，運用發散思維、逆向思維等多角度、多側面提出見解和感想。開設“組工論壇”，組工干部圍繞貫徹落實黨的二十大精神，結合崗位職責輪流講授學習心得和業務經驗，推動黨的二十大精神走深走實。開展“奮進新征程·建功新時代”黨的二十大精神知識競賽，激勵廣大黨務干部在比學趕超中爭先進、爭一流、爭排頭。

以學促干，全力破題開局。聚焦黨的二十大報告中的新要求新部署和組織工作實踐中出現的新情況新問題，深入開展“揭榜領題”行動，列出“加強年輕干部戰略性培養、強化人才服務保障、推進各領域基層黨建均衡發展”等9大課題。全體組工干部對標職責照單認領，採取“一線調研、集中會辦、推動解決、形成亮點”四步走開展破題行動，深入一線察實情、找短板、尋良策。

以干促效，推動高質量發展。把學習貫徹黨的二十大精神與總結今年、謀劃明年組織工作緊密結合，多措並舉打好新時代組織工作“組合拳”。抓基層打基礎，培樹“儀州先鋒·高質發展”黨建品牌，深化“1+6+N”基層黨建體系建設，全力夯實黨在基層的執政根基。選干部建隊伍，舉辦“練兵比武擂台賽”“精品黨課大展演”系列活動，搭建年輕干部學習平台、實戰舞台、比武擂台，練就硬核本領，激發干事活力。聚人才促發展，深入實施“四海聚英才·興業在華亭”行動，圍繞八大重點產業鏈，實施“一產業一人才”工程，以“人才鏈”振興“產業鏈”。