凝心聚力推動“新新”向榮

為解決新業態、新就業群體領域組織覆蓋難、活動開展難、作用發揮難等問題，去年以來，貴州省六盤水市加強新業態、新就業群體黨建工作，通過開展“兩個覆蓋”專項行動、建立會商工作機制、搭好驛站平台等措施，助推新業態新就業群體融入基層黨建格局。

開展“兩個覆蓋”專項行動

近日，六盤水金袋網絡科技有限公司黨支部書記翟元莉在“紅帆美團雲小播”平台發布主題黨日活動信息：“本月主題為‘我心向黨·益騎同行’，內容為助力城市小區治理……”無獨有偶，盤州市貴州子非魚文化傳播有限公司董事長、紅果經濟開發區互聯網聯合黨支部書記李艷青，也在自己的直播間組織上黨課、幫助培訓網絡主播。

針對新就業群體人員復雜、流動性強等行業發展現狀和從業人員特點，六盤水市開展新興領域“兩個覆蓋”專項行動，對網絡主播、貨車司機、快遞外賣、網約車等新業態新就業群體進行全面摸底排查，摸清新業態企業180余家，從業人員3700余人，結合實際情況和疫情防控要求，積極探索建立雲上黨組織，為新業態新就業群體搭建雲上陣地，增強黨在新業態領域的號召力和影響力，方便新就業群體隨時隨地了解、參加組織活動。

目前，已組建互聯網貨運、美團外賣、網絡直播、物流等雲上黨組織，選派70余名黨建指導員，採取線上線下相結合的方式指導落實“三會一課”、主題黨日等組織活動，促進新就業群體黨建工作全面提質增效。

建立聯合會商工作機制

“有些勞動者與企業沒簽合同、有的沒買投保保險……今天大家都在，請各部門、企業共同討論，怎麼解決這些問題。”在今年開展的“新業態新就業群體黨建提質”行動中，新就業群體黨組織與行業主管部門、監管部門等會商解決發現的問題。

為解決新就業群體權益保障難、照顧家庭難、心理疏導不及時等問題，六盤水市建立聯合會商機制，搭建多領域、多部門協同排憂解難的平台。推動新業態企業、新業態領域黨組織與行業主管部門、監管部門定期會商，按照“問題收集—分析研判—會商議事—跟蹤落實”的流程，借助線上線下黨建雲平台和陣地，開通多種訴求表達渠道，明確專人負責收集整理意見建議，分類建立新就業群體訴求問題台賬，分析研判后形成議題。根據議題的實際特點和要求，黨組織能處理的及時與企業會商處理﹔需要主管部門處理的，聯合網信辦、公安局、交通局等部門進行會商處理。

今年以來，收集各類問題意見220余項，經會商辦理全部解決，實現了問題處置零障礙、扶困解難零縫隙、人文關懷零距離。

搭建暖心服務驛站平台

走進遍布在鐘山區的“紅帆驛站”，免費茶水、充電樁、圖書閱覽、舒適座椅等十余項暖心服務一應俱全，外賣小哥、快遞員、網約車司機等新就業群體有了歇腳和學習的溫馨陣地。

為進一步推動新業態高質量發展，六盤水市依托黨群服務中心、戶外勞動者綜合服務站，打造370余個集黨建引領、便民服務、溫情關懷、志願服務為一體的“紅帆驛站”，配套空調、愛心藥包、飲水機等設施和物資，讓“紅帆驛站”成為傳遞黨的溫暖、提供貼心服務、共治共享的“新名片”。“紅帆驛站”依托智慧黨建平台，推出“喜迎二十大”系列專題學習宣講、技能培訓、就業招聘和相關政策咨詢、法律咨詢等活動，新就業群體凝聚思想、關愛服務、權益保障、參與城市治理等方面的作用。

建立“1+1+N”聯系包保工作機制，通過1名支委聯系1名黨員、1名黨員聯系N名員工，在每月“黨組織活動周”固定開展活動中，通過“線上組織、包保聯系、驛站聚集、統一行動”的方式，黨員主動“亮身份”，引導新就業群體參與到社會基層治理中，發揮“城市探頭”“小巷管家”作用，提升城市治理現代化水平。截至目前，六盤水市新就業群體開展政策宣傳1000余次、志願服務500余人次、走訪慰問困難員工100余人。（本報通訊員 王元元）