没有热爱，身在何处都一样“拧巴”

近日，一篇题为《我的公务员生活：痛并拧巴着》的文章引发热议。文中，作者描述了自己的公务员生活中工作要求不明确、工作方法僵化、职业规划缺失、角色定位不明、安全感不足等状态，并将自己的生活总结为“痛并拧巴着”。

有人觉得如此说法实在“矫情”，端着铁饭碗哀叹，让其他人情何以堪；也有人认为“痛并拧巴着”是不少公务员压抑许久的“心声”，值得“点赞”。抛开作者观点的是与非，有一个问题更值得深思，那就是：什么样的生活不“拧巴”？

中国的文化中历来有“学而优则仕”的传统，成为公务员，在很多人眼中是一件“光宗耀祖”的事，而且公务员职业旱涝保收，相对稳定， 有较强的“安全感”，这是很多人一门心思想进入“体制内”的原因。但同时，规矩的束缚，工作的繁杂，成就感的缺失，职务晋升的瓶颈，还有官场的一些“沉疴”，让很多人倍感“不适”却又缺少离开的勇气，这大概就是“痛并拧巴着”的心理原因。

“甘蔗没有两头甜。”公务员如此，其他职业又何尝不是。自己创业不受拘束又有成就感，但要承担竞争的残酷和失败的风险；公司白领收入颇丰又富有挑战，但劳心劳力也有“被老板虐成狗”的哀叹；教师教书育人、桃李天下备受社会尊重，但囿于校园“小圈子”，也说“世界那么大，我想去看看”；明星光鲜耀眼，“粉丝”无数，但也要承担在聚光灯下没有隐私的苦恼……的确，一点也不“拧巴”的职业似乎并不存在，一点也不“拧巴”的生活更是无处可寻。如此，岂非所有人都要“逃离”？

可实际上，每一行业都有人在坚守。“党的好干部”焦裕禄为兰考的富裕坚守，“草鞋书记”杨善洲为大亮山的绿色坚守，“三无”科学家屠呦呦为青蒿素坚守，“保姆老师”文友田为山村孩子坚守，“百岁仁医”胡佩兰为病患坚守，“铿锵玫瑰”中国女排为荣誉坚守……还有许许多多各行各业的普通劳动者，在自己的岗位上默默坚守着。他们都可能“拧巴”过，但却“守其初心，始终不变”，为什么？答案只有一个——热爱。因为热爱产生热情，因为热情而全心投入，因为投入而逐渐忘我，因为忘我反而从“拧巴”的矛盾中“突围”，达到“衣带渐宽终不悔”的境界。

思多久，方为远见？行多远，方为执着？在价值观日趋多元的今天，任何一种职业都不再是“吊死人的歪脖树”，随时都可以舍弃，选择，改变。但请记住，通往成功的路上不光有美丽的彩虹，还需经历各种“拧巴”和“风雨”，只有揣着理想，抱着信念，拥着热情，一步一个脚印地往前走的人，才有可能登上风光无限的顶峰。否则，丢失了热情，抛却了信念，无论身在何处，都会“这山望着那山高”，永远无法摆脱“拧巴”的状态。普通人是这样，选择了理想和奉献的公务员更是如此。