党员干部不能乐于做“闲人”

“闲人”，指没有事情要做的人，与事情无关的人。常言道，单位不养闲人。党员干部，往往处于一个单位的领导核心地位，尤其不能让自己“闲来无事”、“闲得发慌”。可是，令人遗憾的是，少数单位，个别党员干部，不能很好地发挥先锋模范作用，特别是在中央的有关禁令要求下，错误地认为，“不干不出错”，于是能干的也不想干，该忙的也不去忙，为官不为、为官慢为，乐于做“闲人”，不仅消磨了自己的革命意志和奋斗精神，还会影响和带坏整个风气。对此，必须引起我们的足够警醒，并切实加以整改。

思想不能“闲”。思想是行动的先导。不怕做不到，就怕想不到。心中无追求，无事就生非。一个人，尤其是作为单位主心骨的党员干部，特别是领导干部，时刻不能让自己的思想“闲”下来，无论在任何时候、任何场合，都要始终注重加强党性锤炼和思想改造，将学习作为一种追求、一种需要、一种生活习惯，坚持用党的路线方针政策和新观点、新思想、新理论武装头脑，不断提高政治敏感性、政治洞察力和鉴别力，确保在大是大非面前头脑不糊涂、立场不动摇。坚持以先进先辈为镜子对照自己、反思自己，查找自身存在的不足，切实做到见贤思齐，见不贤而内自省。要深入进行爱国主义教育和革命传统教育，引导广大干部群众坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，筑牢精神高地，涵养远大理想。要常思贪欲之害，戒除侥幸心理，始终保持思想和行动上的先进性与纯洁性。党员干部一旦思想赋闲，不去武装头脑，不加思考辨别，便会思想空虚、精神萎靡、信念滑坡、道德沦丧、行为失范。

事业不能“闲”。事在人为、业靠人创。干事创业，是时代的要求，更是为人之根本。党员干部，特别是领导干部，尤其需要“干”字当头，苦干、实干、拼命干，绝不能也不允许无所事事、不务正业，成天游手好闲、无事生非。一些单位，少数党员干部，包括某些领导干部，不能坚持“干”字当头、“忙”字为要，遇事总强调客观，总是躲、让、退，不想多付出、不敢多攻坚、不能多吃亏，缺乏敢于担当的品质，缺少开拓进取的勇气，缺失干事创业的激情。相反，当有利可图的时候，便争着要、抢着上，好像组织上一直就亏欠着他。这样的党员干部，说白了，已经失去了应有的先进性、示范性，已经不配呆在那个位子上。发展无止境、事业不等人。党员干部，特别是领导干部必须坚持把工作当事业来做，抛弃一切私心杂念，始终保持干事创业的积极性、主动性、创造性，真抓实干、开拓创新、务实行动、甘于奉献，以优异的工作业绩报答党组织的培养和人民的重托。

服务不能“闲”。党员就是奉献，干部就是责任，领导就是服务。全心全意为人民服务，是党的根本宗旨，更是党员干部特别是领导干部的天职。服务必须全方位、全天候，不能打折缩水，更不能等闲视之。反观时下，少数党员干部，包括某些领导干部，要么将服务异化、扭曲，不是为人民服务，而是为人民币服务或为领导服务，不给钱不来，领导不喜欢不干；要么将服务倒挂、倒置，不能站在群众的立场想问题、办事情，而是站在自己的角度，习惯于发号施令、满足于布置安排，混淆了主客体，自然也就难以服务到家、服务到群众的心坎里。党员干部，特别是领导干部，必须始终坚持“以人民为中心”的理念，始终将人民的利益高高举过头顶，简政放权、简化程序、优化服务，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。要坚持反“四风”、转作风，发扬钉钉子精神，以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓作风建设，以党员干部的不舒服一点、不自在一点，换取老百姓的舒服度好一点、满意度高一点，对我们的感觉好一点，从而为党和人民的事业筑牢根基、接续血脉、汇聚力量。

闲人是非多，闲人多作怪。党员干部，既然选择了入党、从政、为官，就必须不忘初心，矢志追求，不动摇、不折腾、不懈怠、不当闲人；就必须有“快马加鞭未下鞍”、“只争朝夕莫等闲”的志气和韧劲，攻坚克难、砥砺奋进、铿锵前行，为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦贡献自己的一切智慧和力量，让人生出彩，为党旗增辉。