7日，湖南湘潭市委常委会研究决定，提名免去27岁的徐韬湘潭县副县长职务。近来，一些被“火箭式提拔”的年轻干部屡被质疑。其实，提拔年轻干部本无可厚非。但是，从一些被查出的年轻“问题干部”身上，我们看到了制度的漏洞。
要想打消公众疑虑，非常简单，就是公开透明。《干部任用条例》规定，优秀的年轻干部可以适当放宽工龄等资格要求限制。“优秀”、“适当”这两个字眼是有“弹性”的，但是，干部任用的原则是刚性的。破格提拔优秀年轻人才，必须保证规则公平、程序公开。毕竟，群众的眼睛是雪亮的，是不是真正的优秀人才，有没有任人唯亲，存不存在权力寻租，大家终会看得清清楚楚。
前几天还是“年轻的副县长”，现在却被免职。徐韬的问题，不是一人一岗的简单问题。一人选拔不公的代价，必然是政府公信力的损伤，其负面影响即便付出几倍几十倍的努力可能也难以挽回。
