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“長子”就要嚴管

孔德柱

2016年10月13日14:51    來源:人民網-中國共產黨新聞網

習近平近日在全國國有企業黨的建設工作會議上指出,堅持黨的領導、加強黨的建設,是我國國有企業的光榮傳統,是國有企業的“根”和“魂”,是我國國有企業的獨特優勢。新形勢下,國有企業堅持黨的領導、加強黨的建設,總的要求是:堅持黨要管黨、從嚴治黨,緊緊圍繞全面解決黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,堅持黨對國有企業的領導不動搖,發揮企業黨組織的領導核心和政治核心作用,保証黨和國家方針政策、重大部署在國有企業貫徹執行。(新華社北京10月11日電)

國有企業作為“共和國長子”,是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎,是我國執政興國的重要支柱和依靠力量,其具有國有屬性和企業屬性“雙重身份”是我國社會主義經濟制度的“重要象征”。從“誕生”以來一直領跑我國的經濟發展,為我國經濟社會發展、科技進步、國防建設、民生改善起到了“砥柱中流”的歷史性作用。

然而,隨著市場經濟體制的逐步完善,改革開放的進一步拓展加深,帶有“雙重身份”的國有企業在追求經濟效益的同時,黨的建設出現弱化、淡化、虛化、邊緣化等問題:部分國有企業“重效益輕黨建”的思想嚴重,國企黨組面臨“一沒權、二沒錢”的兩難局面,黨建工作慘遭“冷落”﹔企業黨建干部隊伍不穩定,人員素質參差不齊,黨建工作處於被動應付狀態﹔黨建工作沿用老思想,使用老辦法,缺乏探索創新的精神。凡此種種都削弱了黨對國企的領導,阻礙了黨建引領國企的前行步伐,根本上動搖了國企的地位和優勢。

國有企業改革勢在必行,應運而生。此次全國國有企業黨的建設工作會議高屋建瓴,開到實處,切中要害。抓住了國有企業黨建工作“四化”即弱化、淡化、虛化、邊緣化的“牛鼻子”,明確堅持黨對國有企業的領導是重大政治原則,必須一以貫之﹔建立現代企業制度的改革方向,必須一以貫之。兩個“一以貫之”不但表明了改革的決心和意志,更為改革提供了路徑和指明了方向。

厚植土壤,固本培元。沒有中國共產黨95年來的勵精圖治,就沒有茁壯成長的“共和國長子”。國有企業在追求經濟效益的前提是不忘初心,要把國企黨建融入國企的血脈,讓“紅色因子”在國企的周身運轉,始終確保“國企姓國、國企姓黨”,發展到任何時候都不忘本、不忘祖、不忘黨。厚植具有中國特色的“馬克思主義土壤”,播下具有中國特色的社會主義“國企黨建種子”,必然會培育出黨和國家值得信賴的“共和國長子”。 要加強對國有企業領導人員、黨建干部隊伍的黨性教育,引導他們不斷筑牢信仰,補足精神之鈣,把穩思想之舵。

深度融合,無縫對接。破解國企黨建和公司治理“兩張皮”的矛盾還得徹底打通“淤積”和“阻塞”。創新國企黨建的組織形式,動態調整組織設置。因地制宜把黨的領導融入公司治理的各環節,想方設法把黨組織建到治理結構、產業鏈、碼頭車間。但凡有國企的地方,有黨員的國企,有黨性修養的員工,都要實現橫向延伸,縱向擴展,立體覆蓋的深度融合和無縫對接,真正用黨建引領國企改革破浪前行,匯聚民族復興的經濟力量,助推國家富強、民族振興、人民幸福的中國夢早日實現。

監督管理,抓細抓實。動員千遍不如問責一次。全國國有企業黨的建設工作會議指明了方向,規劃了藍圖。黨建能否為國企的“航母”保駕護航,乘風破浪,一路前行,就要靠各級黨委的真抓實干精神。習近平指出,各級黨委要抓好國有企業黨的建設,把黨要管黨、從嚴治黨落到實處。國有企業黨組要切實履行好主體責任,確保黨的領導地位不動搖、改革路線方針不偏移、貫徹執行力度不減弱。相關紀檢監察部門和巡視部門要從嚴從實履行好監督責任,高懸執紀問責的“尚方寶劍”,對侵吞國有資產、利益輸送和失責違規的問題要嚴懲不貸,以儆效尤。

響鼓還需重錘敲。對待“共和國長子”,唯有堅定不移加強黨對國有企業的領導,以恨鐵不成鋼的心態嚴抓實管,真正把國企黨建工作內化成企業發展的力量,助推“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興早日實現。

(責編:黃策輿、謝磊)
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