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進藏干部應回答好“三個問題”

李婭

2016年07月12日13:29    來源:人民網-中國共產黨新聞網

昨日上午,省委書記李鴻忠在漢為我省即將啟程的第八批援藏干部人才送行,勉勵大家牢記特殊使命,增強“四個意識”,答好援藏考卷。省領導王曉東、梁惠玲、於紹良一同送行。(7月11日 《湖北日報》)

開展對口援藏工作,是一項特殊的政治使命,事關國家長治久安和各民族共同繁榮發展,責任重大、使命光榮。要想光榮地完成黨和國家交付的任務,援藏干部必須弄清楚三個問題“進藏為什麼、在藏干什麼、離藏留什麼”。隻有先做思想上的“巨人”,進藏干部才能鼓足援藏工作的動力和信心,明確援藏工作的目標和要求,交出援藏工作的滿意“答卷”。

回答“進藏為什麼”,找到工作的力量源泉。西藏是我國的五大民族自治區之一,其特殊的地域位置和地理環境,對我國的政治、經濟、軍事安全具有十分重要的戰略意義。一方面,達賴分裂集團和國際反華勢力分裂中國的圖謀一直存在,另一方面西藏地區經濟發展的滯后,增加了地方的不穩定因素。面對嚴峻的形勢,黨和國家從民族團結、國家安全穩定的戰略高度出發,通過援藏工作加強黨對西藏地區的領導,促進西藏地區經濟社會發展和社會的長治久安。所以,維護祖國統一、促進民族團結和加速地區經濟社會發展成了援藏干部必須承擔的重要使命。進藏干部要充分認識到援藏的重要戰略意義,自覺增強“政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識”,切實增強工作使命感和責任感,以飽滿的工作熱情和堅毅的工作意志,做出“看得見、摸得著”的援藏成績。

回答“在藏干什麼”,找准工作的目標方向。維護祖國統一、促進民族團結和加速地區經濟社會發展是進藏的目標,進藏干部要以此目標為中心,以加速地區經濟社會發展為切入點,著手履行好自己的職責和使命。進藏干部要在西藏自治區黨委政府的領導下,服從組織安排,學習當地工作方式方法,盡快摸清地區發展的現狀和困難﹔要踐行群眾路線,積極融入到當地的人民群眾中去,了解群眾實際生產生活狀況,掌握群眾所思所想所求﹔要加強與派出單位的溝通交流,搭建好資源調配的平台,及時高效地為藏區提供資金、技術、物資等多方面幫助。進藏干部隻有心交心地融入群眾,心貼心地改善群眾生活,才能進一步增進黨民關系、促進民族團結,更好的維護祖國統一。

回答“離藏留什麼”,把握工作的紀律維度。“政去人聲后,民意閑談中”,黨員干部隻要走在從政道路上,就必然要思考離開之時能給服務過的群眾留下些什麼。是離崗時的萬人空巷,還是離開后的怨聲載道,選擇都在干部本身。進藏干部帶著黨和國家對西藏人民的關懷、承載著西藏人民對團結幸福的美好願景,無數雙充滿期待的眼睛都看著他們,他們需要留下的必然是發展的實績和優良的作風。所以,進藏干部必須把握好工作的紀律維度。要充分發揚共產黨人無私奉獻和艱苦奮斗的精神,在援藏中不抱怨條件的艱苦、不畏懼工作的艱難,不在資助物資、資金上動心思,不拿群眾的一針一線,用鋼鐵般的意志和紀律,拒絕做損害西藏人民利益的貪官、破壞民族團結的罪人,爭做西藏人民的“貼心人”、黨和國家的優秀“代言人”。

選擇進藏就意味著選擇了奉獻、選擇了責任。無論條件如何艱苦、任務如何艱巨,相信今年的進藏干部都能秉持前輩們的奉獻精神,用實際行動回答好“進藏為什麼、在藏干什麼、離藏留什麼”三個問題,向黨和國家、向西藏人民交出一份滿意的援藏“答卷”。

(責編:黃策輿、謝磊)
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