高永維
2月8日，微博用戶“立春后的新希望”發布視頻，舉報保定市高新技術開發區公安分局局長馬永樂濫用職權、收受賄賂等問題。舉報稱，馬永樂對局裡的干部職位明碼標價，派出所長20萬元，副所長10萬元，刑警隊長30至50萬不等。並且，馬永樂每年都會進行崗位調整，保証自己有“進項”。（2015年2月11日《京華時報》）
公安局長被實名舉報賣官，如果舉報內容屬實，這位名叫馬永樂的局長，恐怕今后再也樂不起來了。選人用人不遵守相關制度，不注重德才兼備，隻講求量“財”適用，這樣的領導干部必須嚴查嚴懲，否則就會助長官場不正之風，形成“劣官驅逐良官”的局面。
然而，賣官者該查，其開發的“客戶”同樣不能放過。官位被明碼標價，一方面是因為賣官者膽大妄為，另一方面也是有些人“購買欲望”強烈。一方為了利益，一方為了官位，兩者一拍即合，各取所需“互利雙贏”，隻苦了人民群眾，不僅要為交易買單，還換不來一任好官。
舉報者如果所言不虛，那我們不妨來算一筆賬。以最“便宜”的副所長來說，購買這一職位需要10萬元，按照“馬永樂每年都會進行崗位調整”的習慣，這一年中必須有超過10萬元的收入才“劃算”。2014年河北省城鎮居民人均可支配收入是2.4萬元，距離10萬元差得很遠，我們不妨放一顆“衛星”，為副所長的工資再加上5萬元。但是，此時問題依舊還是來了，沒有人會做賠本的買賣，剩余的“缺口”如何填補呢？
答案其實已經很明顯，既然買來了官位，那自然就要靠官帽和權力來斂財，不僅要將花出去的10萬元掙回來，還要盡可能多的“盈利”。這些買官的“客戶”，上任后把盈利放在了首位，人民群眾的利益還有誰去關心，黨和政府的形象又靠誰去維護？
嚴查賣官者是淨化官場風氣之舉，追查買官的“客戶”則更有助於堵住源頭。當運用法律和制度的手段使官帽無市也無價，買官賣官行為就能得到有效遏制，唯才是用才能取代唯“財”是用。
