习近平总书记强调，党要管党，才能管好党；从严治党，才能治好党。我们要紧紧抓住当前开展教育实践活动这个契机，落实好党要管党、从严治党的方针，做到“三从严”。
第一，干部管理要从严。党要管党，首先是要管好干部；从严治党，关键是要从严治吏。我们要不折不扣地把从严要求落实到干部队伍建设全过程，坚持从严教育、从严管理、从严监督，让每一位干部都深刻懂得，当干部就必须付出更多辛劳、接受更严格的约束。没有这样的思想和觉悟，就不要进入干部队伍。
从严管理干部，领导机关和领导干部要带好头。各级领导干部要强化“严要求、作表率”意识，带头参加教育实践活动，带头到基层走亲连心，带头密切同群众的血肉联系。要不断激发干事激情，干工作冲在前，转作风做在前，谋发展想在前，带队伍抓在前。领导机关和领导干部要做出样子，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，用实际行动喊响“跟我上”，而不是“给我上”。
从严管理干部，要从抓规矩做起。没有规矩，不成方圆；有规矩不讲，同样不成方圆。对干部来讲，规矩就是党纪、就是国法、就是组织的要求、就是人民的期待。现在有些干部连一些基本规矩都不讲，随心所欲，什么歪门邪道的念想都敢有；口无遮拦，什么话都敢说；胆大妄为，什么事都敢干。对这些干部，要经常给他们念念紧箍咒，经常给他们洗洗澡，必要时还要治治病，切实解决一些地方和单位干部管理失之于宽、失之于软的问题。要把“认真”作为干部管理工作的一条重要原则，通过教育引导和查处违规违纪行为，强化干部的规矩意识，使干部明白什么可以干、什么不准干、应该怎么干，真正做到懂规矩、敬畏规矩、守规矩，把住底线不逾矩。
从严管理干部，必须在能上能下上动真格。前不久，省委专门召开会议、下发文件，大力推进干部能上能下，激发干部干事创业的积极性。下一步的重点将放在对不作为、不称职、不胜任干部的处置上。
第二，党员管理要从严。今年年初，中央政治局专题研究部署加强新形势下发展党员和党员管理工作，提出党员队伍建设要“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”，为我省抓好党员队伍建设指明了方向。目前，我省党员总数已经达到358万名,并以每年10万名的速度增长。要正确处理好党员数量和质量的关系，优化结构，提高质量，让每个党员都成为凝聚群众的一面旗帜、推动工作的一个堡垒。要严把党员“入口”，把政治标准放在首位，防止降格以求；要疏通党员“出口”，对那些丧失党员条件的及时进行组织处置，对那些道德败坏、蜕化变质的坚决清除出党。
第三，党内生活要从严。严肃党内生活，最根本的是认真执行党的民主集中制，着力解决发扬民主不够、正确集中不够、开展批评不够、严肃纪律不够等问题。执行民主集中制，首要的是严明党的政治纪律，维护中央的权威，一级对一级负责，决不允许上有政策、下有对策，决不允许有令不行、有禁不止。要发扬党内民主，鼓励讲真话、讲心里话、讲管用的话，允许不同意见碰撞和争论。同时，要善于进行正确集中，防止议而不决、决而不行。要严格落实党内组织生活制度，在教育实践活动中始终贯穿整风精神，用好批评和自我批评这个利器，开展积极的思想斗争。领导干部要带头做到既诚恳进行批评和自我批评，又满腔热情欢迎批评包括尖锐批评。
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