习近平总书记强调,党要管党,才能管好党;从严治党,才能治好党。我们要紧紧抓住当前开展教育实践活动这个契机,落实好党要管党、从严治党的方针,做到“三从严”。
第一,干部管理要从严。党要管党,首先是要管好干部;从严治党,关键是要从严治吏。我们要不折不扣地把从严要求落实到干部队伍建设全过程,坚持从严教育、从严管理、从严监督,让每一位干部都深刻懂得,当干部就必须付出更多辛劳、接受更严格的约束。没有这样的思想和觉悟,就不要进入干部队伍。
从严管理干部,领导机关和领导干部要带好头。各级领导干部要强化“严要求、作表率”意识,带头参加教育实践活动,带头到基层走亲连心,带头密切同群众的血肉联系。要不断激发干事激情,干工作冲在前,转作风做在前,谋发展想在前,带队伍抓在前。领导机关和领导干部要做出样子,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己坚决不做,用实际行动喊响“跟我上”,而不是“给我上”。
从严管理干部,要从抓规矩做起。没有规矩,不成方圆;有规矩不讲,同样不成方圆。对干部来讲,规矩就是党纪、就是国法、就是组织的要求、就是人民的期待。现在有些干部连一些基本规矩都不讲,随心所欲,什么歪门邪道的念想都敢有;口无遮拦,什么话都敢说;胆大妄为,什么事都敢干。对这些干部,要经常给他们念念紧箍咒,经常给他们洗洗澡,必要时还要治治病,切实解决一些地方和单位干部管理失之于宽、失之于软的问题。要把“认真”作为干部管理工作的一条重要原则,通过教育引导和查处违规违纪行为,强化干部的规矩意识,使干部明白什么可以干、什么不准干、应该怎么干,真正做到懂规矩、敬畏规矩、守规矩,把住底线不逾矩。
从严管理干部,必须在能上能下上动真格。前不久,省委专门召开会议、下发文件,大力推进干部能上能下,激发干部干事创业的积极性。下一步的重点将放在对不作为、不称职、不胜任干部的处置上。
第二,党员管理要从严。今年年初,中央政治局专题研究部署加强新形势下发展党员和党员管理工作,提出党员队伍建设要“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”,为我省抓好党员队伍建设指明了方向。目前,我省党员总数已经达到358万名,并以每年10万名的速度增长。要正确处理好党员数量和质量的关系,优化结构,提高质量,让每个党员都成为凝聚群众的一面旗帜、推动工作的一个堡垒。要严把党员“入口”,把政治标准放在首位,防止降格以求;要疏通党员“出口”,对那些丧失党员条件的及时进行组织处置,对那些道德败坏、蜕化变质的坚决清除出党。
第三,党内生活要从严。严肃党内生活,最根本的是认真执行党的民主集中制,着力解决发扬民主不够、正确集中不够、开展批评不够、严肃纪律不够等问题。执行民主集中制,首要的是严明党的政治纪律,维护中央的权威,一级对一级负责,决不允许上有政策、下有对策,决不允许有令不行、有禁不止。要发扬党内民主,鼓励讲真话、讲心里话、讲管用的话,允许不同意见碰撞和争论。同时,要善于进行正确集中,防止议而不决、决而不行。要严格落实党内组织生活制度,在教育实践活动中始终贯穿整风精神,用好批评和自我批评这个利器,开展积极的思想斗争。领导干部要带头做到既诚恳进行批评和自我批评,又满腔热情欢迎批评包括尖锐批评。
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