中央近日转发通知，对河北省沽源县平定堡镇原党委书记、街道党工委原第一书记岳树旺大操大办女儿婚事问题进行了通报，并要求各地区各部门各单位深入查找贯彻落实中央八项规定、反对“四风”和践行党的群众路线方面存在的问题，对查找出来的问题立行立改。（据2013年7月30日《人民日报》）
从延伸报道来看，岳树旺本人对组织的处理还算服气，但也有一些人为他感到惋惜，甚至叫屈。他们认为，嫁女儿、办喜酒这是人之常情，别人来随礼，既不是岳树旺组织的，也不能由他阻止。笔者认为，这种说法过于天真。试想一下，哪一个平头百姓嫁女儿不想风风光光，不想大操大办，但真正操办起来的能有几个？原因很简单，就是他们没有领导干部的特殊身份。
应该说，相当一部分人为领导家的婚丧嫁娶、升学乔迁送礼，并没有什么直接目的，有些还是出于从众心理，认为别人都随了礼，自己不去难为情。正因为如此，那些办事的干部在收礼金时往往没有什么压力，认为这不同于索贿受贿，不存在利益交换，“不收白不收”。
但是换个角度来思考，问题就没有这么简单了。一是为今后办事埋下伏笔。有那么一部分人是借领导办喜事之机向领导献殷勤，做长线投资，等到需要的时候再来提要求。这个时候，拒绝难为情，不拒绝就要犯错误。二是为干部管理设置障碍。即使别人没有提出要求，因为拿了别人的手软，在以后的干部管理中就不好意思来硬的。三是为干群关系留下隔阂。群众家的喜事小打小闹，领导家的喜事大操大办，这种落差让群众心理不平衡，自然要加剧干群关系的紧张。
其实，作为领导干部来讲，不是不该讲人情，而是要学会对谁讲人情，怎么讲人情。这个人情更应该对群众而言，要有“一枝一叶总关情”的情怀，有一种“先天下之忧而忧”的责任感，把更多心思和精力放在解民困、纾民难上。当然，对家人也要讲人情，但这个人情绝对不是大操大办、大肆收礼。比如，嫁女儿的时候用自己一生的积蓄给她一套漂亮的嫁妆，或者用一生的感悟赠送她几句箴言，这些恐怕比那些表面的风光强多了。
我们读党史，看到延安时期党的一些高级干部在窑洞里结婚，仪式就是几个同志坐一坐，几个水果分一分，绝对没有送礼收礼之说，但过程一样令人回味。现在的物质条件好了，领导干部更要有这么一种超脱于物质之上的精神追求。若不能如此，再隆重的场面背后都是精神的空虚，再贵重的礼物都是“收了也白收”。
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