“开短会，说短话，讲问题一针见血。”今天，参加辽宁省总工会十届三次全委（扩大）会议的委员们，对这次会议的会风、文风交口称赞。
作报告、补选省总副主席及常委、先进单位表彰……总共四项内容，按常规需要一天时间，但只开了半天会。省委常委、省总工会主席赵国红的工作报告，还不到7000字。“过去，年度工作报告最短的是9800字，像这次这么短的工作报告，在工会全委会的历史上是第一次。”多年主持报告起草工作的省总工会副主席闫万达说。
“最突出的是工作质量不够高的问题。主要表现是：有的基层工会组建了，但缺乏活力；有的农民工和劳务派遣工劳动合同签订了，但不够规范；有的非公企业特别是中小企业职代会建立了，但作用发挥不明显；有的工资集体协商合同签订了，但未经协商、文本不规范、履约不到位；有的服务帮扶工作开展了，但层次水平不高；有的劳动争议调解参与了，但效果不好；有的企业文化职工文化开展了，但不够活跃等。”赵国红在报告中突出讲了6个问题。
“问题讲得具体，一针见血，让我们看到了工作的不足，也明确了努力的方向。”锦州市总工会主席韩彤认为，这是全委会工作报告的最大亮点。
焕然一新的会风文风，也调动起了委员们“讲问题”的热情。盘锦市总工会主席王广华建议把“工会主席需要进一步提高素质，以适应新时期工会工作的需要”写进报告中；沈阳市总工会主席鞠秀礼表示，统计数字要实事求是，不能弄虚作假。还有工会资金应向基层倾斜、工作考核应分类进行不能搞一刀切等，委员们畅所欲言，提出了很多工会工作需要改进的问题。（顾威）
来源：工人日报
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