河南浚縣以“三評一述”加強日常管理

2012年12月14日13:54 來源:中國組織人事報
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今年以來,河南浚縣在大學生村官中開展“三評一述”,發揮考核指揮棒作用,加強日常管理,確保下得去、待得住、干得好。

“三評”即例會自評、季度測評、半年考評。浚縣每月10日組織全縣大學生村官開例會,要求他們認真總結本月的思想、工作、學習等方面的表現,作出自我評價,理清下一步工作思路。以鄉鎮(街道)為單位,每季度開展一次大學生村官測評活動。採取群眾評議、問卷調查、理論測試等形式,對他們在職在崗情況、工作和創業情況、作用發揮情況以及政策理論水平、農村業務水平等進行考察,根據測評結果,明確努力方向。根據自評、測評和平時掌握情況,鄉鎮(街道)黨(工)委每半年對大學生村官進行一次綜合考評,包括黨員群眾民主測評、鄉鎮黨委鑒定評價、考核組綜合評定三道程序。根據考核結果,評定考核等次,考核結果和測評情況記入個人檔案,作為大學生村官續聘、解聘、獎懲、崗位調整的依據。“一述”即每半年考評時,大學生村官要進行述職。(通訊員 浚組)

(責編:楊麗娜(實習)、程宏毅)
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