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| “电老虎”变成了“电保姆” 广西水利系统廉政文化建设亮点多 |
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| 2008年06月30日13:42 来源：广西日报 |
“乐自清中出，烦从贪中来”；“劲松立险处，正气显人格”；“律己严为首，奉公德为先”……格言警句装裱上墙，办事大厅井然有序，工作人员满面春风，电力物资货优价平，在广西水利电业集团公司荔浦供电分公司，浓厚的廉洁自律文化气息扑面而来。6月24日，全区水利系统廉政文化建设现场会在这里召开。
我区水利系统在廉政文化建设中，以水利电业集团荔浦、靖西两个分公司为试点，在自治区纪委的指导下，突破廉政文化建设在企业开展的薄弱环节，摸索出了一些颇有特色的模式与经验，使得廉政文化建设在企业发展历程中活力四射，亮点纷呈。
制度保廉、环境养廉、教育倡廉、读书思廉、谈话促廉、典型导廉、活动兴廉、客房评廉、以廉定绩，荔浦供电分公司“十廉”措施依托文化载体，使廉政文化进企业提高了感染力、影响力和号召力，修炼了个人，凝聚了人心，促进了企业转变作风，提高效率，一改昔日“电老虎”的形象，尽心做好“电保姆”，服务于地方经济发展。
通过在两个单位的试点，水利系统在廉政文化建设中达成共识：文化因素对廉政建设具有深层次的潜移默化的作用；廉政文化建设是加大预防腐败力度的重要措施；加强廉政文化建设是解决党风廉政建设和反腐败斗争薄弱环节，从源头上防治腐败的重要途径；加强廉政文化建设有利于倡导一种诚实守信的企业精神，营造一种廉洁正气的社会风尚。对于下一步的相关建设，水利系统将在理想信念教育、专业知识教育、优良传统教育、社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育、反腐倡廉教育7个方面深入开展工作，加强领导，落实责任，建立完善廉政文化建设的长效机制；统一思想，提高认识，加快廉政文化进机关、进企业等“五进”工作；创新载体，因地制宜，增强廉政文化建设的成果。（记者/吕欣 通讯员/黄建义 骆远柱） |
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| （责任编辑：常雪梅） |
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